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人力资源经理

湖北泰斯达自动变速箱维修有限公司
湖北省武汉市东西湖区长青街革新大道167号首拓物流园内
职位描述
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1. 负责建立、建全公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化,规范化。
2. 负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,经批准后组织实施,并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。
3. 制订和实施人力资源部年度工作目标和工作计划,按月做出预算及工作计划。每年度根据公司的经营目标及公司的人员需求计划审核公司的人员编制,对公司人员的档案进行统一的管理。
4. 定期收集公司内外人力资源资讯,建立公司人才库,保证人才储备。
5. 负责建立公司的培训体系,制定公司的年度培训计划,全面负责公司管理层的培训与能力开发工作,并对公司的培训工作进行监督和考核。
6. 根据公司发展规划,对公司的各个职能部门进行职务分析,编制各岗位的岗位说明书。
7. 建立、完善员工职业生涯管理系统。
岗位要求:
1 人力资源管理或相关专业本科以上学历;
2 五年以上人力资源管理经验。
3 与本地劳动局及政府机关保持良好关系;
4 熟悉国家及本地法律;
5 熟悉掌握工资、招聘及薪酬管理技巧;
6 熟练掌握计算机技能。
7具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识;
8优秀的语言表达及沟通能力,协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力。

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